WFH

🇩🇪 C1

Please apply here on „ITmitte.de“ with the „Apply Now“ link/button at the top right.

Note: Please apply exclusively via our direct application link hosted by Empfehlungsbund and ITmitte.de: https://en.itmitte.de/jobs/282311/data-analyst-m-strich-w-strich-d-controlling-im-home-office. We are looking forward to meet you!

Wir sind Dampsoft: Innovativ, familiär, norddeutsch!

Dass wir mit Dampsoft der Pionier und Spezialist für Zahnarzt-Software geworden sind, liegt vor allem an unserem hervorragenden Team. Unsere großartigen Mitarbeiter haben dafür gesorgt, dass wir seit mehr als 35 Jahren erfolgreich sind.

Dein Team
Wir im Controlling sorgen für Transparenz in der Geschäftsentwicklung, wir unterstützen mit unseren Analysen das Management bei wichtigen Entscheidungen und möchten neue Steuerungsimpulse für Dampsoft setzen. Dafür analysieren wir viele Daten, erstellen Prognosen und nutzen die Kosten- und Leistungsrechnung.

Dein Aufgabenfeld

Erstellung von Dashboards und betriebswirtschaftlichen Reports sowie Ad-hoc-Analysen
Datenaufbereitung und Visualisierung mit BI-Tools (z. B. Power BI)
Automatisierung manueller Prozesse mit Hilfe von BI-Systemen
Entwicklung und Umsetzung eigener Ideen zur Verbesserung des datenbasierten Reportings
Unterstützung beim Management-Reporting und Kosten-Controlling
Betreuung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Kosten- und Leistungsrechnung
Mitwirkung bei Plausibilitätsprüfungen und der Verbesserung der Datenqualität in Vorsystemen (z. B. FibuNet, MyFactory)

Das bringst du mit

Abgeschlossene Ausbildung im IT- oder kaufmännischen Bereich oder ein Studium, idealerweise in Wirtschaftsinformatik oder BWL
Erfahrung im Controlling oder mit Business-Intelligence-Themen
Du hast bereits mit BI-Tools, Datenbanken oder Datenanalysen gearbeitet
Der Umgang mit Daten, deren Analyse und verständliche Aufbereitung machen dir Spaß
Du willst nicht nur Kennzahlen liefern, sondern kannst diese auch interpretieren und unsere Stakeholder beraten
Du hast bereits erste Erfahrungen mit der Kosten- und Leistungsrechnung gesammelt
Du übernimmst gerne Verantwortung und arbeitest ergebnisorientiert, strukturiert und sorgfältig
MS Office beherrschst du sicher – Erfahrung mit MS Teams und Power BI ist ein Plus

Deine Vorteile

Bike-Leasing und betriebliche Altersvorsorge kann jeder. Unsere Mitarbeitenden schätzen darüber hinaus noch:

Ein innovatives und dynamisches Arbeitsumfeld in einem etablierten Familienunternehmen
Flexibles Arbeiten aus dem Home-Office in Schleswig-Holstein oder Hamburg (alternierende Telearbeit oder Teleheimarbeit) oder an unserem Standort in Damp
Arbeite bis zu 183 Tage im Jahr aus dem europäischen Ausland
Eigenverantwortliches Arbeiten, Raum für kreative Entfaltung, persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung
Angebote über „corporate benefits“, ein umfangreiches Gesundheitsmanagement, Zuschüsse für Fitness und Kinderbetreuung, eine private Unfallversicherung und vieles mehr

Deine Bewerbung

Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung inkl. Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen und eine Angabe zu deiner Gehaltsvorstellung sowie deinem bevorzugten Eintrittstermin. Nutze hierfür einfach unser Online-Bewerbungsformular oder sende uns eine E-Mail an Kontakt (über Bewerben-Kontaktformular) . Wir freuen uns über alle Bewerber unabhängig von Nationalität(en), ethnischer und sozialer Herkunft, Religionen, sexueller Orientierung und Genderidentitäten, des Alters oder des Geschlechts sowie von Menschen mit Behinderungen.

Employee benefits

Team eventsHigh-quality technical equipmentLaptopHardware equipmentRegular team eventscompany health careemployee discounts with corporate benefitsIndividual training programDiverse part-time optionssupport of mental healthPersonal feedback and development conversationsFlexible working hoursHome office options or remote workSabbatical opportunitiesWorkationErgonomic workplacesHealth carePrivate accident insuranceTraining and development opportunitiesE-learning / learning platformsBicycle leasing (Jobrad)Company pension schemeEmployee referral bonusDaycare subsidySUPs and longboards at the Damp siteFitness studio and sauna at the Damp site

Business Intelligence, Controlling Reporting, Power BI / Datenvisualisierung, Kosten- und Leistungsrechnung, Home-Office Remote Work, Eigenverantwortung Gestaltungsspielraum, Familienunternehmen mit Innovationsgeist, Flexible Arbeitsmodelle Work-Life-Bal, Datenbank, Software, ITmitte.de, Empfehlungsbund

Open to applicants from the following countries for full remote employment:
Germany

Short profile of Dampsoft GmbH

We are Dampsoft:Innovative, familiar, North German!

As an owner-managed family business in the 2nd generation, we have been developing software solutions ‘from dentists for dentists’ for over 35 years. Today, we are the market leader in practice management software for dental practices in Germany, with over 12,500 customers and around 450 employees.

With us, you can expect a culture of dialogue, encounters at eye level and a high level of employee satisfaction. We offer flexible working hours and working from home (remote and hybrid). After achieving common goals, we celebrate together, e.g. with unforgettable company trips such as to New York or Hawaii. Numerous benefits such as working from other EU countries (Workation) characterise Dampsoft.

Dampsoft stands for social commitment: we support projects in the areas of society, the environment and dentistry, from Christmas campaigns for disadvantaged children to mobile dental clinics in crisis areas.

Join Dampsoft and shape the future of the dental world with us.

Unser Unternehmen setzt auf den Empfehlungsbund, weil wir großes Potenzial in der gegenseitigen Empfehlung qualifizierter Kandidaten innerhalb des Firmennetzwerks sehen. Im Vergleich zu herkömmlichen Talentpools geht dieser Ansatz einen entscheidenden Schritt weiter: Durch den gemeinschaftlichen Austausch profitieren wir von der Reichweite und den Synergien eines starken Netzwerks. So erhalten wir Zugang zu Fachkräften, die wir auf klassischem Wege möglicherweise nicht erreicht hätten. Diese innovative Art des Recruitings ermöglicht es uns, gezielt Talente zu finden, die perfekt zu unseren Anforderungen passen und gleichzeitig die Bewerbererfahrung zu verbessern.

M. Carsten Schmotz